医療事務
訪問診療の施設基準とは？届出要件とレセプト管理のポイントを解説新着!!
訪問診療を行うクリニックにおいて、安定した診療報酬の確保には、施設基準の届出と、それに基づく正確な加算算定・レセプト業務が欠かせません。特に在宅時医学総合管理料（在総管）や特別管理加算、ターミナルケア加算などは、事前の届 […]
レセプト経験者の採用に悩むクリニックへ｜“教育支援型”レセプト代行という選択新着!!
はじめに｜医療事務の採用がクリニック経営のカギを握る時代 クリニック運営において、医療事務の採用は避けて通れない経営課題のひとつです。受付・会計といった日常業務だけでなく、レセプト（診療報酬請求）業務の経験者を確保するこ […]
レセプト返戻事由のよくある原因とその対策｜返戻ゼロを目指すクリニックへ
クリニックを開業・運営するうえで、医師として質の高い医療を提供するだけでなく、経営の安定化も重要なミッションです。なかでも課題に挙がりやすいのが、人材問題――特に医療事務スタッフの急な離職や採用難です。 医療事務は、診療 […]
レセプト点検のコツとは？査定対策と算定漏れの事例を解説！
開業医としてクリニックを運営していく立場になり、医師としてよい医療を提供することはもちろん重要ですが、経営者として自院の経営を見ることも非常に大切です。 クリニックの人事でよく問題にあがるのが、看護師や医療事務の急な離職 […]
査定レセプト、そのままにしていませんか？再審査請求の実施率や復活率について解説！
開業医としてクリニックを運営していく立場になり、医師としてよい医療を提供することはもちろん重要ですが、経営者として自院の経営を見ることも非常に大切です。 クリニックの人事でよく問題にあがるのが、看護師や医療事務の急な離職 […]
レセプト返戻とは？返戻・査定の期限や管理方法を解説！
開業医としてクリニックを運営していく立場になり、医師としてよい医療を提供することはもちろん重要ですが、経営者として自院の経営を見ることも非常に大切です。 クリニックの人事でよく問題にあがるのが、看護師や医療事務の急な離職 […]
現役クリニック事務長がレセプト点検の流れ・業務フローを解説！
開業医としてクリニックを運営していく立場になり、医師としてよい医療を提供することはもちろん重要ですが、経営者として自院の経営を見ることも非常に大切です。 クリニックの人事でよく問題にあがるのが、看護師や医療事務の急な離職 […]
医療事務の離職の原因とは？急な離職にどう対処すべきか解説
開業医としてクリニックを運営していく立場になり、医師としてよい医療を提供することはもちろん重要ですが、経営者として自院の経営を見ることも非常に大切です。 クリニックの人事でよく問題にあがるのが、看護師や医療事務の急な離職 […]
レセプト業務を外注（代行依頼）するために必要な費用について解説
開業医としてクリニックを運営していく立場になり、医師としてよい医療を提供することはもちろん重要ですが、経営者として自院の経営を見ることも非常に大切です。 クリニックの人事でよく問題にあがるのが、看護師や医療事務の急な離職 […]
レセプト代行とは？レセプト業務を外注するメリットやレセプト代行のサービスの流れについて解説！
開業医としてクリニックを運営していく立場になり、医師としてよい医療を提供することはもちろん重要ですが、経営者として自院の経営を見ることも非常に大切です。 クリニックの人事でよく問題にあがるのが、看護師や医療事務の急な離職 […]